Tecrübeniz Yok mu? Sorun Değil! Vasıfsız ve Acil İş Bulmanın 5 Kanıtlanmış Yolu
İş arama sürecinde en sık duyduğumuz cümle bellidir: "Tecrübeli eleman aranıyor." Peki, herkes tecrübeli eleman arıyorsa, yeni mezunlar, sektör değiştirmek isteyenler veya acil iş arayanlar bu tecrübeyi nerede kazanacak? Bu, Türkiye'deki iş arama ekosisteminin en büyük paradoksu.
Eğer Google'da "Tecrübesiz eleman arayan firmalar" veya "Acil iş arıyorum" diye arama yapmaktan yorulduysanız, doğru yerdesiniz. 1kariyer.com olarak, süslü CV'ler olmadan da iş bulabileceğinizi, hatta kariyer basamaklarını hızla tırmanabileceğinizi kanıtlamak için buradayız.
İşte tecrübeniz olmasa bile işverenlerin dikkatini çekmenizi sağlayacak, vasıfsız iş ilanları arasından sıyrılmanıza yarayacak 5 strateji.
1. "Vasıfsız" Değil, "Gelişime Açık" Olduğunuzu Gösterin
Sektörde "Vasıfsız eleman" terimi sıkça kullanılsa da, bu sizin yeteneksiz olduğunuz anlamına gelmez. İşverenler, tecrübesi olmayan adaylarda şu üç "altın" özelliği arar:
Öğrenme isteği,
Zaman yönetimi,
Güvenilirlik.
Başvurularınızda "Ne iş olsa yaparım" demek yerine; "Hızlı öğrenirim, sorumluluk sahibiyim ve uzun süreli çalışmak istiyorum" mesajını verin. Özellikle part time iş arayan öğrenciler için bu tutum, tecrübenin önüne geçer.
2. Transfer Edilebilir Becerilerinizi Öne Çıkarın
Daha önce hiç sigortalı bir işte çalışmamış olabilirsiniz. Ancak bu, yeteneğiniz olmadığı anlamına gelmez.
Okul kulüplerinde görev aldınız mı? (Organizasyon yeteneği)
Ailenizin dükkanında durdunuz mu? (Satış ve ikna kabiliyeti)
Sosyal medyada aktif misiniz? (Dijital okuryazarlık)
İşverenler, özellikle yetiştirilmek üzere personel alımı yaparken, teknik bilgiden çok bu sosyal becerilere odaklanır.
3. Acil İş İçin Lokasyon Bazlı Aramalara Odaklanın
Eğer "Acil iş" arıyorsanız, Türkiye genelindeki ilanlara bakmak yerine, mahallenize ve ilçenize odaklanın. İşverenler için personelin işe yakın oturması, yol masrafı ve zaman kaybı olmaması nedeniyle büyük bir avantajdır.
1kariyer.com üzerinde işverenler filtreleri kullanarak "Konumuma yakın adaylar" seçeneğini kullanmaktadır. Restoran, mağazacılık ve lojistik sektörleri; yakın oturan adayları tecrübesiz olsalar bile işe almaya çok daha yatkındır.
4. Hafta Sonu ve Ek İş Fırsatlarını Küçümsemeyin
Tam zamanlı bir iş bulamıyorsanız, kapıyı aralamak için "Hafta sonu ek iş" veya "Günlük iş" fırsatlarını değerlendirin. Bir firmaya "part-time" olarak girmek, kendinizi kanıtladıktan sonra tam zamanlı kadroya geçmenin en kolay yoludur.
Türkiye'de özellikle etkinlik, catering ve kargo sektörlerinde; dönemsel başlayan işlerin %40'ı kalıcı istihdama dönüşmektedir.
5. Doğru Platformu Kullanın (Dolandırıcılara Dikkat!)
İnternette "Evden iş" veya "Paketleme işi" adı altında kapora isteyen, TC kimlik numaranızı talep eden sahte ilanlardan uzak durun. İş ararken para ödemeniz gerekmez; para kazanmanız gerekir!
1kariyer.com, platformdaki tüm işverenleri güvenlik süzgecinden geçirir. İster bekçi alımı olsun ister çağrı merkezi, size gelen mülakat davetlerinin gerçek firmalara ait olduğundan emin olursunuz.
Sonuç: Harekete Geçin
Tecrübesizlik bir engel değil, sadece bir başlangıç noktasıdır. Bugün 1kariyer.com'a girin, profilinizi dürüstçe oluşturun.
Unutmayın, her uzman bir zamanlar tecrübesiz bir çaylaktı.
Yorumlar
Yorum Gönder