1Kariyer.com, Kariyer Yolculuğunuzdaki Not Defteriniz

  2026’da İş Ararken Rakiplerinizi Eleyecek 5 Strateji: Yapay Zeka ve Yeni CV Kuralları Ocak ayının ortasındayız. 2026 hedeflerinizi belirlediniz, belki de mevcut işinizdeki zam oranı sizi tatmin etmedi ve  "yeni iş ilanları"  bakmaya başladınız. Ancak kötü bir haberimiz var: Yalnız değilsiniz. Şu an Türkiye'de binlerce aday, aynı ilan sitelerinde, aynı pozisyonlara başvuruyor. Peki, bu kalabalık "Ocak trafiğinde" nasıl öne geçeceksiniz? Klasik yöntemler (rastgele CV göndermek) artık çalışmıyor. İşte Google verilerine ve İK trendlerine göre,  2026’da hızlı iş bulmanın  ve mülakata davet edilmenin 5 altın kuralı. 1. "Anahtar Kelime" Devri Bitti, "Yetenek Skoru" Başladı Eskiden CV'nize "İletişimi kuvvetli, ekip çalışmasına yatkın" yazmak yeterliydi. Artık değil. Şirketler, binlerce başvuruyu elemek için  ATS (Aday Takip Sistemleri)  ve yapay zeka kullanıyor. Neyi Değiştirmelisiniz? Aramalarda sıkça sorulan  "ATS uyumlu CV haz...

  Müdür Oldunuz Ama Maaşınız Aynı mı? İşte 2025’in Kabusu: "Kuru Terfi" (Dry Promotion) Yıl sonu performans görüşmesine girdiniz. Yöneticiniz gülümseyerek elinizi sıktı, "Seni Senior/Lead yapıyoruz, ekibi sana bağlıyoruz!" dedi. Harika hissettiniz... Ta ki "Maaş düzenlemesini bütçe açılınca, seneye yapacağız" cümlesini duyana kadar. Tebrikler, global iş dünyasının yeni trendi olan  "Dry Promotion"  yani  "Kuru Terfi"  kurbanı oldunuz. Peki, unvan zammı karın doyurur mu? Bu tuzağa düştüyseniz ne yapmalısınız? Kuru Terfi (Dry Promotion) Nedir? Kuru terfi; bir çalışana daha fazla sorumluluk, daha havalı bir unvan ve daha geniş yetkiler verilirken,  maaşında herhangi bir artış yapılmaması  durumudur. Şirketler bunu genellikle ekonomik belirsizlik dönemlerinde (şu an içinde bulunduğumuz 2025 sonu gibi) yetenekli çalışanları kaybetmemek için "duygusal bir ödül" olarak kullanır. Size "statü" verirler, ama "bütçe" ...

Sadakat Cezası (Loyalty Tax) Nedir? Aynı Şirkette Kalarak Maaşınızdan Ne Kadar Kaybediyorsunuz? Yıllardır aynı masadasınız, şirketinizi aileniz gibi görüyorsunuz ve "düzenim bozulmasın" diyorsunuz. Ancak 2025 verileri acı bir gerçeği yüzümüze çarpıyor:  Sadakatiniz size pahalıya patlıyor olabilir. İş dünyasında giderek daha sık duyulan  "Sadakat Cezası" (Loyalty Tax)  kavramı, uzun süreli çalışanların, sık iş değiştirenlere göre neden daha az kazandığını matematiksel olarak kanıtlıyor. Peki, siz de bu görünmez vergiyi ödüyor musunuz? Gelin hesaplayalım. Sadakat Cezası Nedir? Basitçe anlatmak gerekirse; bir şirkette 2 yıldan uzun süre kaldığınızda, maaşınız genellikle sadece yıllık enflasyon oranında (veya biraz üzerinde) artar. Ancak piyasada o pozisyonun değeri, enflasyondan bağımsız olarak "yetenek kıtlığı" nedeniyle çok daha hızlı yükselir. Sonuç? Yan masanıza yeni işe başlayan ve işi sizden öğrenen o yeni arkadaşınızın, sizden  %30 ile %50 arasında dah...

  🚀 PMP Sertifikası Maaşınızı Nasıl Etkiler? 2026 Kariyer Rehberi Bir proje yöneticisi olarak tecrübeniz var, işleri yürütüyorsunuz ama hak ettiğiniz maaşı veya ünvanı alamıyor musunuz? Belki de eksik olan "tecrübe" değil, isminizin yanındaki o 3 harftir:  PMP. Bugün Türkiye'de ve dünyada iş ilanlarına baktığınızda, "PMP Sertifikası tercih sebebidir" ifadesinin yerini yavaş yavaş  "PMP Sertifikası zorunludur"  ibaresine bıraktığını görüyoruz. Peki, PMI (Project Management Institute) tarafından verilen bu sertifika gerçekten kariyerinizde bir sıçrama yaratır mı? Gelin, verilerle konuşalım. 💰 PMP Sertifikası Ne Kadar Maaş Artışı Sağlar? Global araştırmalar (PMI Salary Survey) gösteriyor ki; PMP sertifikasına sahip profesyoneller, sertifikası olmayan meslektaşlarına göre  %20 ile %33 arasında daha yüksek maaş  alıyor. Türkiye şartlarında bu fark sadece maaşa yansımaz; Global Kapıları Açar:  PMP, yerel değil evrensel bir dildir. Dubai’den Londra’ya, İsta...

  İş arama süreci, son yıllarda sadece bir "CV gönderme" işlemi olmaktan çıktı; artık stratejik bir dijital pazarlama sürecine dönüştü. Binlerce adayın aynı ilana başvurduğu bir dünyada, "gönder ve bekle" yöntemi maalesef artık çalışmıyor. Peki,  2026’te iş bulmak  için nelere dikkat etmelisiniz? Arama motorlarında en çok sorulan soruları ve sektörün yeni kurallarını bu rehberde derledik. İşte  yapay zeka ile iş nasıl bulunur  sorusunun cevabı ve yeni nesil kariyer ipuçları. 1. Klasik Yöntemleri Unutun: Yapay Zeka Devri Başladı Eskiden gazetelerden iş ilanı bakılırdı, sonra kariyer siteleri geldi. Şimdi ise  yapay zeka iş ilanları  ve eşleşme algoritmaları devrede. İK departmanları, binlerce başvuruyu tek tek okumak yerine, adayları yetkinliklerine göre puanlayan sistemler kullanıyor. Bu noktada adayların sorması gereken soru şu:  "Benim başvurum bu yapay zeka süzgecinden geçebilir mi?" Cevap, teknolojiyi nasıl kullandığınızda saklı. Sizi sadece k...